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O polare tem como objetivo acompanhar as entregas e os resultados das respectivas unidades, assim como, o desempenho do servidor. | |||
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Para saber como '''acessar o POLARE''' clique '''[https://manuaisdesistemas.ufpe.br/index.php/Acesso_ao_POLARE AQUI]'''. | |||
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===Dirigente da Unidade=== | |||
* [[Homologar Plano Gerencial]] | |||
*[https://manuaisdesistemas.ufpe.br/index.php/Relat%C3%B3rios:_POLARE Relatórios]<br /> | |||
===Chefia da Unidade=== | |||
* [[Cadastrar Plano Gerencial]] | |||
* [[Homologar Plano Individual]] | |||
* [[Homologar justificativas]] | |||
* [[Homologar Entregas Finalizadas]] | |||
*[https://manuaisdesistemas.ufpe.br/index.php/Relat%C3%B3rios:_POLARE Relatórios]<br /> | |||
===Servidor=== | |||
* [[Cadastrar Plano Individual de Trabalho]] | |||
* [[Cadastrar Entregas]] | |||
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== Perfis de Acesso == | |||
* '''Dirigente da Unidade:''' É o gestor responsável pela condução de unidades de administração executiva, acadêmica e suplementar. Compete ao dirigente a elaboração do plano estratégico da unidade de administração, supervisionar os acompanhamentos das atividades de sua unidade, acompanhar os resultados obtidos e elaborar relatório anual de avaliação da unidade. Ou seja, é qualquer servidor com responsabilidade em setores hierarquicamente acima (Chefia, Gerente ou Secretário), que estejam cadastrado no SIGAdmin ou com designação importada do SIAPE | |||
* '''Chefia da Unidade:''' É a autoridade imediatamente superior ao servidor. Compete à chefia imediata a elaboração do plano gerencial da unidade de localização, acompanhar a adaptação e o desempenho dos servidores no programa de gestão e desempenho, verificar o cumprimento das entregas, homologar o plano individual do servidor. Ou seja, é qualquer servidor com responsabilidade em setores hierarquicamente acima (Chefia, Gerente ou Secretário), que estejam cadastrado no SIGAdmin ou com designação importada do SIAPE | |||
* '''Servidor:''' Papel que permite a elaboração do plano individual do servidor, incluindo cadastro de entregas. | |||
== Status das Entregas == | |||
Na imagem abaixo está ilustrado a sequência e regras dos status das entregas: | |||
[[Arquivo:Programa de Gestão de Trabalho - Polare - Status das Entregas.png]] | |||
== Referências == | |||
Edição atual tal como às 12h48min de 25 de setembro de 2024
Objetivo
O polare tem como objetivo acompanhar as entregas e os resultados das respectivas unidades, assim como, o desempenho do servidor.
Processo de Negócio
Para saber como acessar o POLARE clique AQUI.
As principais funcionalidades estão listadas a seguir:
Dirigente da Unidade
Chefia da Unidade
- Cadastrar Plano Gerencial
- Homologar Plano Individual
- Homologar justificativas
- Homologar Entregas Finalizadas
- Relatórios
Servidor
- Cadastrar Plano Individual de Trabalho
- Cadastrar Entregas
- Cadastrar Justificativas
- Relatórios públicos
Perfis de Acesso
- Dirigente da Unidade: É o gestor responsável pela condução de unidades de administração executiva, acadêmica e suplementar. Compete ao dirigente a elaboração do plano estratégico da unidade de administração, supervisionar os acompanhamentos das atividades de sua unidade, acompanhar os resultados obtidos e elaborar relatório anual de avaliação da unidade. Ou seja, é qualquer servidor com responsabilidade em setores hierarquicamente acima (Chefia, Gerente ou Secretário), que estejam cadastrado no SIGAdmin ou com designação importada do SIAPE
- Chefia da Unidade: É a autoridade imediatamente superior ao servidor. Compete à chefia imediata a elaboração do plano gerencial da unidade de localização, acompanhar a adaptação e o desempenho dos servidores no programa de gestão e desempenho, verificar o cumprimento das entregas, homologar o plano individual do servidor. Ou seja, é qualquer servidor com responsabilidade em setores hierarquicamente acima (Chefia, Gerente ou Secretário), que estejam cadastrado no SIGAdmin ou com designação importada do SIAPE
- Servidor: Papel que permite a elaboração do plano individual do servidor, incluindo cadastro de entregas.
Status das Entregas
Na imagem abaixo está ilustrado a sequência e regras dos status das entregas:
Referências
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